按照中心《开展深入学习实践科学发展观活动工作方案》，我中心学习实践活动从12月8日进入分析检查阶段。本阶段的主要任务是：征求意见、找准问题、分析原因、理清思路、明确方向。本阶段在学习调研、征求意见的基础上，紧密联系商务工作实际，以开展“为商务事业建言献策”活动为载体，紧紧围绕召开专题民主生活会、撰写领导班子分析检查报告、进行群众评议三个环节扎实开展。具体安排如下：

一、召开领导班子专题民主生活会

（一）时间：

定于12月25日召开中心中层以上领导干部专题民主生活会。

（二）步骤

1、归纳汇总在第一阶段中就商务科学发展向各部门征求的意见（文件信息组负责）。

2、征求中心各部门干部群众对中心领导班子和党支部在贯彻落实科学发展观方面和党性党风党纪方面的意见和建议，为开好中心专题民主生活会做准备（协调培训检查组负责）。

3、结合第一阶段征求到的意见建议，在中心范围内广泛开展为商务事业科学发展建言献策活动（协调培训检查组负责）。

4、汇总各方面征求的意见建议、建言献策情况，梳理出主要问题。（文件信息组负责）。

5、根据部《关于召开司处级党员领导干部专题民主生活会的通知》要求，制定《流通产业促进中心党支部专题民主生活会计划安排》（文件信息组负责）。

（三）要求：

1、邀请主管部领导和相关指导检查组成员参加中心专题民主生活会（刘欣负责）。

2、专题民主生活会上要认真开展批评和自我批评，深入查找个人和领导班子在贯彻落实科学发展观方面存在的突出问题，查找党性党风方面群众反映强烈的突出问题，落实党风廉政责任制，深刻分析原因，明确努力方向。

3、专题民主生活会要坚持正面教育的原则，不纠缠历史旧账，不纠缠个人责任，形成民主团结、务实创新的良好氛围。

二、撰写领导班子分析检查报告

（一）时间：

12月26日-2009年1月5日

（二）步骤：

中心领导班子分析检查报告

1、广泛征求各方面意见，进行梳理、汇总，提出中心领导班子分析检查报告思路。

2、根据征求到的意见建议，起草领导班子分析检查报告，支委开会讨论修改，形成领导班子分析检查报告初稿。

3、通过座谈会等形式广泛征求对领导班子分析检查报告初稿的意见。

4、根据征求意见，修改并完善领导班子分析检查报告，再召开支委扩大会议，进行充分讨论，反复修改完善。

5、将领导班子分析检查报告印发有关单位和人员，征求意见，再进行修改。最后，报中心党支部审定。

6、将领导班子分析检查报告报部指导检查组。

中心各部门领导班子分析检查报告：

按照部学习实践活动安排，各部门撰写本部门领导班子分析检查报告要按照上述工作程序，广泛征求各方面意见，反复修改并完善。

（三）要求：

1、形成分析检查报告，充分运用前段深入调研、开展解放思想讨论和民主生活会的成果，突出检查分析问题、理清科学发展思路这个重点，避免写成一般的工作报告。

2、分析检查报告要客观分析党的十六大以来贯彻落实科学发展观的情况，找准存在的突出问题，深刻分析原因特别是主观原因，明确今后的发展思路，提出加强领导班子自身建设、推动科学发展的具体措施。

3、中心主要负责同志全程主持中心领导班子分析检查报告的起草工作，请部指导检查组指导并审阅分析检查报告。要召开支部扩大会议对中心领导班子分析检查报告进行充分讨论，广泛征求各方面意见，反复修改完善，使其成为中心科学发展的指导性文件。

4、文件信息组负责中心领导班子分析检查报告的起草修改工作。

三、对分析检查报告进行群众评议

（一）时间

2009年1月6日-1月8日

（二）参评人员

各部门群众代表和部分服务对象。

（三）评议方式

结合我中心实际，对中心领导班子分析检查报告采取书面评议的方式。

（四）步骤：

1、中心领导班子分析检查报告报部指导检查组审阅后，连同群众评议表一同发给参评人员，进行书面评议（协调培训检查组负责）。

2、将评议的正确意见体现到修改后的分析检查报告中。

3、在中心范围内公布中心领导班子分析检查报告（协调培训检查组负责）。

（五）要求

1、要明确评议内容，着重从以下方面进行评议：一是领导班子对科学发展观的认识深不深，二是问题查找的准不准，三是原因分析的透不透，四是发展思路清不清，五是工作措施可行不可行。

2、中心领导班子分析检查报告要报送部学习实践活动领导小组办公室。

 

附件：《商务部流通产业促进中心学习实践科学发展观活动分析检查阶段日程安排表》